Impulsar la participación del talento femenino en iniciativas de alto impacto
Incentivar la transformación para superar los desafíos
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Estudio de excelencia en experiencia del cliente 2024
Enfoque holístico ante una problemática cambiante y evolutiva
Las compañías se han visto obligadas a acelerar los proyectos a un ritmo nunca imaginado. ¿Cómo se está llevando a cabo la innovación en la región de México y...
Las empresas requieren un nuevo tipo de función de RR.HH.; una más conectada, que impulse una cultura de innovación y permita nuevas formas de colaboración.
Las empresas líderes en RR.HH. se están adaptando a un futuro disruptivo e impredecible, explotando el análisis de datos para adoptar soluciones ágiles y...
La Alta Dirección replantea sus principales estrategias para adoptar nuevos modelos de negocio que favorezcan el crecimiento de las organizaciones.
¿Cuáles serán las prioridades y principales estrategias de los líderes de las empresas ante la nueva realidad?
La nueva realidad exige la incorporación de estrategias inéditas para lograr la supervivencia de empresas de todas las industrias y sectores.
Ante una realidad económica, social, ambiental, de salud y seguridad sumamente retadora, garantizar el desarrollo sostenible se ha vuelto una obligación...
La Alta Dirección de las empresas líderes en México ve el 2021 con optimismo. ¿A qué destinarán mayores recursos para consolidar su competitividad en la nueva...
La pandemia de COVID-19 y el confinamiento han generado una reconfiguración de los consumidores mexicanos y un cambio en las expectativas que tienen de las...
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